Como formular um objetivo para currículo? 🎯
O teu currículo perde-se no meio da multidão de candidaturas enviadas? Procuras ideias para diferenciar o teu CV? Apresentar o objetivo profissional no currículo é uma boa forma de lhe dar um cunho pessoal e de despertar a atenção do recrutador. Descobre como formular objetivos claros e convincentes para colocar no currículo e diferenciar a tua candidatura das demais. 🚀
O teu currículo é um condensado de informações cronológicas sobre os teus estudos, formações e experiências profissionais? 🙄 Lamento informar-te, mas, hoje-em-dia, isso já não basta! Para conseguir um emprego é necessário que o teu currículo sobressaia do lote e se destaque perante a concorrência. Apresentar os objetivos no CV é um fator primordial para criar um currículo eficaz.
O que são os objetivos em um currículo?
Os objetivos profissionais correspondem às tuas ambições de carreira, ou seja, o cargo desejado, os projetos que gostarias de realizar ou as responsabilidades que gostarias de assumir.
Quais as vantagens de colocar o objetivo profissional em um currículo?
Incluir o objetivo profissional no currículo é um ponto diferenciador e, portanto, uma ação estratégica que te coloca na frente da concorrência. 🥇
Os objetivos vão permitir ao recrutador compreender rapidamente quais as motivações e ambições dos candidatos, sendo, portanto, um ponto de partida para perceber imediatamente se o perfil se adequa ao posto em questão.
Ao fazeres corresponder o teu objetivo profissional com a oferta de emprego, consegues mostrar ao recrutador que o teu perfil corresponde ao cargo e que não envias o mesmo CV para as diferentes ofertas.
Quais as desvantagens de colocar o objetivo no currículo?
Como já percebeste, colocar o ou os objetivos profissionais no CV é altamente recomendado, por isso, não há propriamente inconvenientes a assinalar. No entanto, ao formulares os teus objetivos, fá-lo com o seu peso e medida! Ou seja, não sejas tímida e insegura nas tuas afirmações, nem te mostres demasiado ambiciosa, pois isso pode prejudicar-te. ⚖
Como apresentar o objetivo profissional em um currículo?
O objetivo profissional deve resumir as tuas competências e habilidades, alinhando-as com as tuas aspirações futuras em termos de carreira.
Para apresentar o teu objetivo de forma clara deves limitar-te a duas ou três frases. 🎯 Mais do que isso fará com que o currículo se torne denso e de leitura menos fluida. Não queiras falar de tudo nos objetivos, para isso serve a carta de apresentação.
Onde colocar o objetivo no currículo?
Não há uma rubrica específica para colocar o objetivo no currículo, no entanto é recomendado que figure na parte superior do CV.
O que o objetivo profissional deve incluir?
✅ O cargo desejado: sê específica sobre o tipo de cargo que desejas;
✅ As tuas competências e experiências: menciona as competências e as experiências que te tornam qualificada para a vaga;
✅ O objetivo de carreira: explica o que esperas alcançar na tua carreira a longo prazo;
✅ A tua paixão pela área: demonstra o teu entusiasmo pela área e pela empresa.
Dicas para escrever objetivos profissionais eficazes:
✅ Sê concisa: idealmente, os objetivos devem ter 2 ou 3 frases;
✅ Sê específica: evita usar termos vagos ou genéricos;
✅ Sê honesta: não exageres nas tuas habilidades ou experiências;
✅ Sê positiva: demonstra confiança nas tuas competências e no que podes oferecer à empresa;
✅ Utiliza verbos de ação para destacar as tuas realizações;
✅ Personalização: adapta os teus objetivos a cada vaga a que te candidatas;
✅ Utiliza as palavras-chave que são usadas no anúncio e na descrição dos requisitos exigidos;
✅ Utiliza um tipo de letra simples e de fácil leitura.
Como identificar os objetivos profissionais? 🤔
Sentes-te perdida, sem saber o que escrever nesta rubrica do CV? Responder a estas perguntas vai ajudar-te a identificar os teus objetivos profissionais:
☑ Quem és? Descreve brevemente o que fazes na vida, onde trabalhaste ou trabalhas atualmente, quantos anos de experiência possuis e qual a tua formação;
☑ Quais as tuas maiores realizações e competências? Enumera as tuas principais conquistas e competências que sejam pertinentes para o cargo a que te candidatas;
☑ Onde queres trabalhar e quais são os teus objetivos de carreira? Menciona o posto que te interessa e a forma como podes ser útil à empresa.
Acima de tudo, deves ser sincera, realista quanto ao teu percurso e às tuas ambições.
Bem redigidos, os objetivos no currículo permitem multiplicar as chances de conseguir uma entrevista de emprego.
Com estas dicas estás pronta a definir o teu objetivo profissional e criar um currículo eficaz. Também te podes inspirar nestes exemplos para formulares objetivos claros, concisos e impactantes aos olhos do recrutador: 👇
👍 Bons exemplos de objetivos profissionais:
Exemplo de objetivo para o posto de psicóloga
“Psicóloga experiente, com percurso profissional em hospitais públicos e clínicas privadas. Versátil e com excelente relacionamento interpessoal, sei conduzir sessões individuais, em grupo ou familiares. Ambiciono integrar uma equipa multidisciplinar e participar no desenvolvimento de projetos inovadores na área da saúde mental”.
Exemplo de objetivo para o cargo de jornalista
“Jornalista especializada em economia, com 7 anos de experiência na imprensa escrita. Ao longo do meu percurso profissional como freelancer, pude demonstrar as minhas competências de redação e publicar artigos em jornais de renome a nível nacional e internacional. Desejo integrar uma redação dinâmica e contribuir com a produção de conteúdo informativo e de alta qualidade sobre economia e finanças.”
Exemplo de objetivo para o cargo de agente imobiliário
“Agente imobiliário versátil, com 5 anos de experiência na venda e aluguer de imóveis, tanto propriedades privadas como imóveis profissionais. Com bom relacionamento interpessoal, sei negociar e responder às solicitações dos clientes mais exigentes. Procuro uma nova oportunidade que me permita evoluir no setor do imobiliário de luxo.”
Exemplo de objetivo para o cargo de secretária médica
“Secretária médica versátil, organizada e discreta, aprecio o contato com os pacientes e o trabalho de equipa. Consigo gerir uma grande carga de trabalho e trabalhar sob pressão. Conhecimento dos fundamentos do vocabulário médico e diferentes ferramentas informáticas. Flexível, posso adaptar-me aos horários de atendimento.”
Exemplo de objetivo para o cargo de recepcionista
“Recepcionista com 10 anos de experiência no setor hoteleiro. Com excelente relacionamento interpessoal, sei responder às solicitações mais exigentes dos clientes. Versátil e dinâmica, sou capaz de gerir um grande volume de clientes e tarefas administrativas. Ambiciono desenvolver as minhas competências em gestão de equipas”.
Exemplo de objetivo para o cargo de vendedora
“Vendedora com 5 anos de experiência no setor do pronto-a-vestir. Com forte talento comercial, possuo fortes competências em vendas e gestão de relacionamento com os clientes. Pró-ativa, sei propor ações de fidelização de clientes. Flexível, posso adaptar-me aos horários da loja.”
Exemplo de objetivo para quem terminou os estudos
“Arquiteta recém-formada, procuro constantemente especializar-me e aprofundar os meus conhecimentos. Após concluir um estágio em um escritório de arquitetura, procuro trabalhar em um ambiente enriquecedor onde possa aprender com profissionais da profissão. Disponível imediatamente”.
🙅♀️ Erros a evitar nos objetivos profissionais:
Cometer erros no CV pode custar muito caro! Toma nota destes erros a evitar na hora de redigires os teus objetivos profissionais:
❌ Dar erros de ortografia e gramática;
❌ Copiar frases completas da oferta de emprego;
❌ Fazer afirmações vagas;
❌ Adicionar informações inúteis e pouco pertinentes;
❌ Usar palavras complexas ou demasiado técnicas;
❌ Utilizar uma apresentação inadaptada;
❌ Definir o salário como um objetivo de carreira.
👎 Maus exemplos de objetivos profissionais:
⛔ “Objetivo profissional: gerir uma equipa numa empresa prestadora de serviços”.
Esta frase deve ser evitada porque é demasiado vaga, pode enquadrar-se em qualquer negócio.
⛔ “Procuro um cargo de vendas em uma empresa com um clima alinhado com os meus valores”.
O recrutador não consegue perceber que tipo de empresa o candidato procura.
⛔ “Comercial com 10 anos de experiência, pretendo ganhar 5.000 euros por mês”.
Mesmo na área comercial, o dinheiro não deve ser mencionado como sendo o objetivo profissional principal de um candidato.
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